Nachhaltigkeit, fester Bestandteil jedes Aufenthalts
Von Grund auf nachhaltiger als herkömmliche Hotels
Impact Report
Unser vollständiger ESG Impact Report für 2025, in Anlehnung an die ESRS.
Nachhaltigkeit, fester Bestandteil jedes Aufenthalts
Von Grund auf nachhaltiger als ein konventionelles Hotel
Impact Report
Unser vollständiger ESG Impact Report für 2025, in Anlehnung an die ESRS.
Effizienz ist bei Limehome fest verankert. Unser Geschäftsmodell trägt auf natürliche Weise zur Reduzierung des Ressourcenverbrauchs und zu operativer Effizienz bei. Doch unser Anspruch geht weit über operative Exzellenz hinaus: Wir wollen den Maßstab für unsere Branche setzen.
Unsere Priorität
Unser Ziel ist es, den CO₂-Fußabdruck jedes Aufenthalts bei Limehome zu senken. Das erreichen wir durch unser Digital-First-Modell, effiziente Betriebsabläufe, verantwortungsvolle Partnerschaften und ein strategisch gesteuertes Portfolio. Heute verursacht eine Übernachtung bei Limehome rund 70 % weniger Emissionen als der europäische Vergleichswert der Hotelbranche – ein Ergebnis, das wir über unseren Energieverbrauch, unseren Betrieb und unsere Lieferkette hinweg kontinuierlich messen und offenlegen.
Wir messen dies nach der HCMI-Methodik (Hotel Carbon Measurement Initiative), dem Branchenstandard für eine vergleichbare Berichterstattung über Hotelemmissionen.
Unser CO₂-Fußabdruck
Die Reduzierung unseres CO₂-Fußabdrucks beginnt mit einer verantwortungsvollen Messung. Wir erfassen unsere Emissionen vollumfänglich – über den gesamten Betrieb, die Lieferkette und das Portfolio hinweg – im Einklang mit international anerkannten Standards.
Unsere strategischen Wirkungsbereiche
Wir konzentrieren unsere Bemühungen darauf, wo wir die größte Wirkung erzielen können: bei der ökologischen Nachhaltigkeit, unseren Mitmenschen und einem verantwortungsvollen Unternehmenswachstum.
Nachhaltiger Aufenthalt
Verantwortungsvoller Betrieb
Wir reduzieren die Umweltauswirkungen unseres täglichen Betriebs durch:
- Beschaffung: 100 % unserer Lieferanten haben ihren Sitz in der EU, was eine höhere Transparenz und Rückverfolgbarkeit in der Lieferkette ermöglicht.
- Wassersparende Armaturen: Alle Standard-Armaturen sind mit EcoSmart-Durchflussbegrenzern ausgestattet, die den Durchfluss auf max. 5 l/min begrenzen – unabhängig vom Wasserdruck.
- Reduzierte Wäschewechsel: Weniger Handtuch- und Wäschewechsel sparen Wasser und Energie.
- Ökologische Reinigungsmittel: 63,3% der neuen Zimmer nutzen EU-Ecolabel-zertifizierte Produkte.
- Nachfüllbare Seifenspender: Ersetzen Einwegartikel, um Verpackungsmüll zu reduzieren.
- Kompostierbare Kaffeekapseln: Helfen uns dabei, Einwegplastik zu minimieren.
- Digitale Schließsysteme: Machen Schlüsselkarten überflüssig und reduzieren Plastikmüll weiter.
Verantwortungsvolle Portfoliostrategie
Wo immer möglich, geben wir der Sanierung bestehender Gebäude den Vorzug gegenüber dem Neubau. Auf Basis von Branchen-LCA-Studien reduziert eine Sanierung die graue Energie (Embodied Carbon) im Vergleich zu einem Neubau am selben Standort typischerweise um 50 bis 60 %.
Intelligentes Verbrauchsmanagement
Wir testen intelligentes Zählermanagement im Rahmen eines Pilotprojekts. Erste Ergebnisse aus einem Testlauf mit 200 Einheiten zeigen ein versprechendes Einsparpotenzial beim Heizverbrauch von bis zu 30 % pro Nacht. Wir prüfen derzeit die Machbarkeit einer flächendeckenden Einführung.
Nachhaltige Beschaffung
Unsere wichtigsten Reinigungsmittel-Lieferanten verfügen über ein Zertifizierungslevel von EcoVadis für Nachhaltigkeit. Für eine höhere Transparenz beziehen wir 100 % unserer Lieferanten aus der EU; zentrale Lager reduzieren zudem die Transportwege und vermeiden Teilladungen.
Im Jahr 2024 lag der Anteil von Ökostrom bei Limehome bei 57 %. Unser Ziel ist es, bis 2030 unseren gesamten Strombedarf durch Direktverträge mit Anbietern erneuerbarer Energien zu decken – ein zentraler Hebel zur Reduzierung unserer betrieblichen Emissionen.
Soziale Verantwortung
Unsere Teams stärken
Wir fördern ein sicheres, inklusives und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld durch Weiterbildungsmöglichkeiten, Leadership-Coaching und flexible Arbeitsmodelle. Unsere HR-Prozesse basieren auf Fairness und Transparenz, während unser interner Verhaltenskodex für Gleichberechtigung, Feedback-Kultur und echte Zusammenarbeit sorgt. Zudem unterstützen wir das physische und mentale Wohlbefinden unserer Teams mit On-Demand-Ressourcen für individuelle Bedürfnisse. All diese Maßnahmen stärken das langfristige Engagement, minimieren Risiken wie Diskriminierung oder Ungleichheit und fördern sowohl das persönliche als auch das gemeinsame Wachstum.
Echte Gastfreundschaft beginnt im eigenen Team. Wir investieren in eine Kultur und Community, in der sich alle sicher, unterstützt und wertgeschätzt fühlen – und den Freiraum haben, über sich hinauszuwachsen. Nur so schaffen wir etwas, das bleibt: für unsere Teams und für alle unsere Gäste.
Gasterlebnis
Wir bieten jedem Gast ein verlässliches und sicheres Erlebnis. Dafür sorgen wir mit klarer Kommunikation, konstant hohen Hygiene- und Sicherheitsstandards, strengem Datenschutz sowie barrierefreien physischen und digitalen Touchpoints. Das Vertrauen unserer Gäste ist das Fundament unseres Modells. Eine verbesserte Informationsbereitstellung, schnelle Reaktionszeiten und hohe Nutzerfreundlichkeit tragen direkt zu einem reibungslosen Aufenthalt bei und reduzieren operative Risiken.
Ein reibungsloser Aufenthalt beginnt lange vor dem Check-in – das ist unser Anspruch. Unser Guest Experience Team verbindet digitale Effizienz mit echter Gastfreundschaft: Wir lösen Anliegen schnell, kommunizieren transparent und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste rundum gut aufgehoben fühlen.
Engagement vor Ort
Durch Partnerschaften mit lokalen Cafés und Restaurants bringen wir unsere Gäste mit lebendigen Vierteln in Kontakt. Diese sorgfältig ausgewählten Kooperationen ermöglichen es ihnen, ihr Reiseziel authentischer zu erleben, und unterstützen zugleich kleine, unabhängige Betriebe. Wir bauen unser Netzwerk lokaler Partner weiter aus, damit noch mehr Betriebe von den Gästen profitieren, die bei uns übernachten.
Verantwortungsvolles Wirtschaften
Unternehmensethik
Wir führen unser Geschäft im Einklang mit klaren ethischen, rechtlichen und Governance-Standards. Dies umfasst robuste Compliance-Strukturen, konsequenten Datenschutz und verantwortungsvolle Entscheidungsfindungen in allen Bereichen unseres Betriebs.
Zusammenarbeit mit Lieferanten und Partnern
Unsere Verantwortung endet nicht an unseren eigenen Unternehmensgrenzen. Bei der Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern und Lieferanten legen wir die gleichen hohen Compliance-Maßstäbe an wie bei uns selbst. Durch verbindliche Leitlinien und regelmäßige Audits sorgen wir für echte Transparenz, senken Risiken und stellen sicher, dass entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette verantwortungsvoll gehandelt wird.